有一些員工在入職的時候，要求公司不給他繳納社保

       現實生活中，有一些員工在入職的時候，要求公司不給他繳納社保，那么呢他在其他地方有交過，或者有些就是說壓根不想繳納社保，那么呢給公司明確的說，就是你把社保的那部分錢補給他，請問這樣的操作行不行，那如果員工真的不要交那也ok，也是可以補錢給他的，但是這個點上，老板請你一定要做好一個自我保護，什么自我保護呢，你需要有一個東西，這個東西就是我們公司現在沒交社保，但是給你補了錢了，你得跟他簽一個聲明，就是員工自己自愿放棄繳納社保，并且萬一就是說員工后面后悔了，他來告你企業，我現在要求這個企業再給我補交全部的社保，你原來不給他們的錢他得給你吐出來，要不然你也得啞巴吃黃鸝知道嗎，還有一個點這會在說社保的問題，跟大家提醒一下，千萬不要說不簽勞動合同，那不簽勞動合同的話那就意味著不用繳納社保，對于大家來說風險是最大的，那么員工告你的時候你得賠付雙倍的工資，還得給人家賠社保，明白了嗎，歡迎關注鄭州注冊公司，有問題請私信我們。

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